E-Learning Klinikmanagement

E-Learning Klinikmanagement

E-Learning Klinikmanagement – Managementwissen 4.0 für moderne Führung

Mit dem Klinikspezialisten obidosconsult bieten wir das neue E-Learning Klinikmanagement an. Ärzte, Führungskräfte aus dem Pflegebereich und anderen medizinischen Bereich erwerben mit diesen Online-Kurse zeitlich ganz flexibel das Managementwissen für moderne, werteorientierte Führung.

Klinikmanagement für medizinische Berufe

Wie flexibilisieren wir Arbeit? Wie entzerren wir Fortbildung? Wie begegnen wir den Forderungen der Mitarbeiter nach mehr Work-Life-Balance? Wie binden wir Mitarbeiter an die Gesundheitseinrichtungen?

Auf diese Fragen finden wir im Gesundheitswesen nur schwierig eine Antwort – in einem Arbeitsumfeld, das von der persönlichen Anwesenheit des einzelnen Mitarbeiters lebt und von der vertrauensvollen Bindung zwischen Patient und Mitarbeiter profitiert.

Gleichzeitig erlebt das Gesundheitswesen eine permanente Neuorientierung durch Gesetzesvorhaben und bürokratische Vorgaben. Diese Neuerungen müssen strategisch umgesetzt werden, dabei muss zukunftsweisend gedacht und perspektivisch gehandelt werden.

Das benötigte Management- Know-How muss längst schon nicht mehr nur in der Geschäftsführung anzutreffen sein. In einer Zeit des Umbruchs brauchen die Gesundheitsunternehmen eine starke zweite Führungsebene, die über Managementerfahrung und unternehmerisches Denken verfügt. E-Learning Klinikmanagement trägt dazu bei, diese Managementqualitäten zu stärken.

Petra Nöhring

Expertin für Klinikmanagement

Jedes Jahr mindestens ein neues Gesetz! Weiterbildung in Managementwissen – gerade auch für die medizinischen Beruf ist kein überflüssiger Luxus, sondern eine absolute Notwendigkeit.

Denn Ökonomie und Ethik sind kein Widerspruch. Kosten sparen ist kein Spleen der Verwaltung. Sondern  Verantwortung gegenüber Mitarbeitern und Patienten.

Dieses Selbstverständnis gilt es als Managementgrundsatz zu schulen. Die Vorteile kommen dem Gesamtunternehmen zu Gute.

Insbesondere Ärzte und Pflege sind gefordert – neben den Schnittstellenverantwortlichen in Verwaltung und Einkauf – sich unternehmerisch aufzustellen und ihre Abteilungen motivierend zu führen. Dazu gehört auch, dass Kommunikation zwischen Abteilungen reibungslos funktioniert, Mißverständnisse schnell aus der Welt geräumt und Widerstand minimiert wird.

Im Rahmen der Mitarbeiterentwicklung werden z.B. Krankenhäuser zukünftig zunehmend daran arbeiten, ihre führenden Mitarbeitern in Managementwissen und strategischem Controlling, Finanzierungshintergründen und Teammotivation zu fördern. Damit diese ihre Aufgaben bewusster oder Aufgaben neu übernehmen können. Davon profitiert das gesamte Unternehmen!

E-Learning Klinikmanagement

In den meisten Krankenhäuser, Kliniken, Seniorenheimen und Medizinischen Versorgungszentren sind Mitarbeiter schwer zu entbehren:

  • hohe Belastung der einzelnen Mitarbeiter
  • knappe Dienstpläne und wenig Zeit
  • Notwendigkeit und Interesse an Fort- und Weiterbildung

E-Learning ist hier eine sinnvolle Ergänzung zu vorhandenen Weiterbildungsformaten.  Denn E-Learning braucht keine Präsenz der Mitarbeiter bei einem Seminar und erfordert keine Reisen und längere Abwesenheiten vom Arbeitsplatz. Mit E-Learning können die Mitarbeiter ohne zeitlichen Druck und  ganz nach Dienstplan lernen.  (Lesen Sie mehr zu E-Learning im Gesundheitsbereich im Whitepaper: Strategisches Personalmanagement mit E-Learning)

Die von Experten ausgearbeiteten und getesteten Kurse von E-Learning Klinikmanagement vermitteln Führungskräften vaus medizinischen Berufen alles, was sie zum Thema Management in ihrer Führungsposition wissen müssen. Aufbereitet in lockeren Sequenzen können sie sich ihren Lernerfolg von jedem internetfähigen Arbeitsplatz aus erarbeiten. Eine Fortschrittskontrolle zeigt genau an, wo noch Lücken sind oder wo wiederholt werden sollte.

“E-Learning bedeutet auch eine gehörige Portion Vertrauen. Vertrauen in sich und seine Führungskräfte, dass sie das Fortbildungsangebot auch annehmen. Gerade in diesem vertrauensvollen Miteinander liegt die Chance, dass sich alle der Ernsthaftigkeit bewusst sind. ” (P. Nöhring)

Insbesondere Ärzte und Pflege sind gefordert – neben den Schnittstellenverantwortlichen in Verwaltung und Einkauf – sich unternehmerisch aufzustellen und ihre Abteilungen motivierend zu führen. Dazu gehört auch, dass Kommunikation zwischen Abteilungen reibungslos funktioniert, Mißverständnisse schnell aus der Welt geräumt und Widerstand minimiert wird.

Im Rahmen der Mitarbeiterentwicklung werden z.B. Krankenhäuser zukünftig zunehmend daran arbeiten, ihre führenden Mitarbeitern in Managementwissen und strategischem Controlling, Finanzierungshintergründen und Teammotivation zu fördern. Damit diese ihre Aufgaben bewusster oder Aufgaben neu übernehmen können. Davon profitiert das gesamte Unternehmen!

Online-Kurs Management im Krankenhaus

Ziel der E-Learning-Kurse ist es, dass sich Führungskräfte in Managementgrundsätzen üben und Zusammenhänge über das eigenen Arbeitsumfeld hinaus wertschätzend kennen lernen.

Die E-Learning-Kurse senken die Hemmschwelle, sich mit einem vordergründig berufsfremden Thema zu beschäftigen und begeistern mit einer Leichtigkeit, die den Teilnehmer mühelos bis zum Ende des Kurses trägt. Regelmäßige Zwischenabfragen im Kurs verdichten das Wissen und führen zum Lernerfolg.

Unsere Kurse können ebenso als Vorbereitung auf ein folgendes Präsenzseminar genutzt werden, das dann auf das Wissen des E-Learning aufbauen und vertiefen kann.

Nutzen Sie die Managementkurse für medizinische Berufe ebenfalls als Wiederholung oder Auffrischung nach oder besser noch IN einer Elternzeitpause.

Probieren Sie E-Learning gleich an zwei Kurzkursen aus:

Über uns

Das E-Learning für Klinikmanagement wurde gemeinsam von Infoport mit obidosconsult entwickelt. obidos unterstützt gemeinnützige Krankenhäuser und andere Gesundheitsrichtungen beim ethischen Krankenhausmanagement und Krankenhausfinanzierung. Als langjährige Krankenhausmanagerin kennt obidos-Geschäftsführerin Petra Nöhring die Balance von Ethik und Betriebswirtschaft. Ihr Management-Know-how gibt sie damit in diesem E-Learning Klinikmanagement weiter.

Infoport erstellt seit Jahren E-Learning für Unternehmen aus dem Gesundheitsbereich. Mehr dazu hier.

Für weitere Informationen oder ein konkretes Angebot rufen Sie uns an oder schreiben uns eine Mail. Tel. 030-55 28 33 65 oder vertrieb@infoport.de. Testen Sie hier die Kurse direkt: Management für Ärzte und Krankenhausfinanzierung.

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